תעסוקת אזרחים - הטלת תפקידים צבאיים מיוחדים על עובדי צה"ל 41.0540
29.02.96
0
לקובץ PDF לחצו כאן
פ"מ 41.0540 - "תעסוקת אזרחים - הטלת תפקידים צבאיים מיוחדים על עובדי צה"ל"
כללי
1. הפקודה קובעת את הנהלים להעסקת עובדי צה"ל בתפקידים צבאיים מיוחדים.
הגדרה
2. "תפקיד צבאי מיוחד" - כתפקידים צבאיים מיוחדים תחשב השתתפות פעילה בפעולות מבצעיות או באימונים צבאיים, החורגים ממסגרת העבודה הרגילה של עובד צה"ל, כגון:
א. צלילה מבצעית בצוללת.
ב. הפלגה מבצעית בכלי שיט של חיל הים.
ג. שיט ברכב אמפיבי לצורך מבצעי.
ד. טיסה מבצעית במטוס.
ה. חילוץ רכב וחילוץ אנשים בפעילות מבצעית.
ו. השתתפות במרדף.
ז. ביצוע פעולות מחוץ לתחומי הגבול הבינלאומי של מדינת ישראל, לרבות שטח A של הרשות הפלסטינית ולמעט ירדן ומצרים.
אופן העסקת העובד
3. עובד צה"ל אשר נקרא לבצע תפקיד צבאי מיוחד ייקרא לשירות מילואים לפי צו קריאה, לפני תחילת התפקיד שהוא עומד למלא. על קריאה לפי הוראה זו לא תחול חובת ההודעה המוקדמת, כמפורט בפ"מ 31.0807.
4. על צו הקריאה יירשם, שהקריאה לשירות היא לצורך ביצוע תפקיד צבאי מיוחד. הצו ייחתם בידי קצין, שדרגתו סג"ם, לפחות, מיחידת המילואים בה מוצב העובד.
5. עובד צה"ל, שסיים את מכסת ימי המילואים השנתית שלו, יתבקש להתנדב לשירות מילואים נוסף. יחידתו תפעל לפי הנוהל המפורט בפ"מ 31.0822, בכפוף לקובץ הוראות זימון לשמ"פ המתפרסם על ידי אכ"א-חטיבת תכנון.
6. עובד צה"ל, הפטור משירות ביטחון, יתבקש לחתום על בקשת התנדבות לשירות מילואים. היחידה, שבה הוא מועסק, ושממנה הוא נשלח למלא את התפקיד המיוחד, תפעל כמפורט בפ"מ 31.0108.
7. עובד צה"ל שנקרא לבצע את התפקיד הצבאי המיוחד בשירות המילואים - באחריות קצין השלישות היחידתי לבדוק שקיימים לעובד אמצעי זיהוי במאגרים הצבאיים. אם התגלו חוסרים - ידאג קצין השלישות היחידתי לשלוח את העובד להשלמת אמצעי הזיהוי עם תחילת התפקיד המיוחד. מפקד יחידה בדרגת סא"ל ומעלה מוסמך לאשר חריגה מכך, מטעמים מיוחדים שיירשמו.
8. ככל והעובד אינו מעוניין לבצע את התפקיד הצבאי המיוחד אשר הוטל עליו במסגרת שירות מילואים ומעוניין למלא תפקיד זה תחת העסקה לפי הסכמי העבודה, יחתום בפני קצין שלישות היחידה על ההצהרה המצורפת בנספח ויועסק בהתאם להסכמי העבודה שלפיהם מועסקים עובדי צה"ל.
ביטוח וזכויות
9. דינו של עובד צבא, שנקרא למלא תפקיד מיוחד, חתם על ההצהרה המצורפת בנספח, ושנפגע תוך כדי ועקב ביצוע תפקידו, יהיה בהתאם לאופן העסקתו, כמפורט להלן:
א. אם נפגע עובד צה"ל כאמור, שהועסק בתפקיד מיוחד לפי הסכמי העבודה, שלפיהם מועסקים עובדי צה"ל, תוך כדי ועקב ביצוע תפקידו, יחול עליו חוק הביטוח הלאומי [נוסח משולב], התשכ"ח-1968.
ב. אם נפגע עובד צה"ל כאמור, כתוצאה מפעולות איבה, יוכל לבחור בין תגמולים לפי חוק הביטוח הלאומי [נוסח משולב], התשכ"ח-1968, ובין תגמולים לפי חוק נפגעי פעולות איבה, התש"ל-1970.
10. אין בפקודה זו כדי לגרוע מההוראות הקיימות לעניין קריאתם של עובדי צה"ל לשירות מילואים.
11. עובד, אשר מילא את תפקידו הצבאי המיוחד במסגרת שירות מילואים פעיל לפי צו קריאה, ייחשב בתקופה זו כחייל מילואים לכל דבר ועניין, ותחול עליו מערכת הזכויות והחובות החלה על כל חייל בשירות מילואים פעיל.
כלל הנספחים מופיעים בקובץ PDF למעלה.
