תדריך, גיחה ותחקיר - קרן רמון AIR מסיימת את השנה הראשונה מתוך 4

לפני כשנה יצאה לדרך קרן רמון AIR - מיזם משותף של חיל האוויר וקרן רמון שנועד לחזק את תחושת המסוגלות של נערות לקראת המיונים לקורס טיס. כעת, עם סיום השנה הראשונה, בחיל האוויר כבר מסתכלים קדימה ומנסים להבין כיצד להרחיב את המודל.

הרעיון נולד מתוך זיהוי פער שמתחיל הרבה לפני יום הגיוס - "ראינו שיש צורך להגדיל את כמות הנשים שמסיימות קורס טיס, והבנו שצריך להתחיל הרבה יותר מוקדם", מסבירה רס"ן נ’, ראש מדור צבא-חברה, "המטרה הייתה שהנערות יגיעו לצו הראשון כבר עם כלים חזקים יותר - עם תחושת מסוגלות, ביטחון עצמי וחוסן אישי". 

במחזור הראשון השתתפו שתי קבוצות של תלמידות מאופקים ומבאר שבע. לאורך השנה הן נפגשו מדי יום שישי למפגשים שעסקו בחוסן אישי, פיתוח יכולות מנהיגות, עבודת צוות והיכרות עם עולם התעופה. למפגשים הגיעו גם אנשי חיל האוויר - מדריכות סימולטור, קצינות, חונכות ואנשי מקצוע נוספים, שליוו אותן בתהליך.

לדברי רס"ן נ', השינוי היה מורגש במהלך השנה: "לאורך כל הדרך קיבלנו מהחניכות פידבקים על השיפור שהן חוו. היה מרגש לראות אותן עוברות תהליך - מבנות עם מוטיבציה לבנות עם אמונה עצמית גבוהה". 

מאחורי כל מפגש עמדה עבודת הכנה משותפת של חיל האוויר וקרן רמון. "כל התוכנית נבנתה ביחד", היא מדגישה, "נשות המיון שלנו מסייעות לאפיין את הצרכים ולדייק את התכנים. זה מתחיל באישור התוכן, ממשיך בבחירת הקצינים והקצינות שמלווים את המפגשים, ומגיע עד לטקס הסיום. הכול נעשה בשיתוף פעולה מלא".

אחד החלקים הבולטים בתוכנית היה עולם הסימולטורים. לשם כך גויסו גם מדריכות סימולטור במילואים, שהביאו אל הנערות חלק מהשיטות והכלים הנהוגים בחיל האוויר. 

סגן י', מדריכת סימולטור במילואים, הצטרפה לתוכנית דרך שירות המילואים שלה בבסיס חצרים. "פרסמו לנו על התוכנית בקבוצת המילואים וזה מיד משך אותי", היא מתארת, "בצבא אנחנו רגילות לעבוד עם טייסים, ופה מדובר בנערות בכיתה ט'. זו אוכלוסייה אחרת לגמרי".

במהלך שלושה מפגשים היא וחברותיה הפעילו עבור החניכות סימולטור טיסה, והעבירו להן תהליך שמזכיר במידה רבה את מה שעוברים אנשי צוות אוויר: "העברנו להן תדריך, גיחה ותחקיר - ממש כמו שקורה במציאות. לימדנו אותן יסודות טיסה, אבל גם איך לתחקר את עצמן. להבין מה קרה, למה זה קרה ומה אפשר לעשות טוב יותר בפעם הבאה".

לצד ההיכרות עם עולם התעופה, היה צורך גם להתאים את התוכן לקהל צעיר. "זה לא סימולטור צבאי, ולכן היינו צריכות ללמוד אותו בעצמנו ולהבין אילו משימות אפשר לבנות בתוכו. בכל מפגש היינו מגיעות מראש, מתכננות מה נעשה הפעם ומנסות לחשוב איך לגרום להן להתחבר לעולם הזה", היא מספרת.

לדבריה, אחד הרגעים הזכורים ביותר הגיע דווקא במפגש האחרון: "בפעם האחרונה הכנסנו אלמנט תחרותי. בנינו מסלול עם משימות וניקוד, ופתאום ראינו איך זה מדליק אותן. זה נתן להן מוטיבציה להשתפר, לנסות שוב ולהגיע לתוצאה טובה יותר".

כעת, לאחר סיום המחזור הראשון, בחיל האוויר נערכים לתחקיר מסכם שמטרתו לבחון את השפעת התוכנית ואת האפשרויות להרחבתה: "אני מקווה שבעוד 5 שנים שכבר לא נצטרך את התוכנית. ברגע שנראה שיש אחוז נשים מייצג שמסיים קורס טיס, נדע שהצלחנו לייצר את השינוי שרצינו".